哎,近好多朋友都在问我兴业银行理财的工资多少,搞得我都有点心痒痒了,哈哈!其实吧,这工资啊,就像那六月的天,说变就变,真没个准数。不过呢,咱可以一起唠唠嗑,扒一扒,看看能不能摸到点门道。
得说,这兴业银行理财的工资,跟很多因素都有关系,你想啊,是做客户经理还是做个高级点的理财师,这肯定不一样吧?还有啊,你在哪个城市,哪个支行,甚至你业绩咋样,这都影响很大。就像你去吃自助餐,你想吃多贵的东西,决定了你的消费水平,这工资也是一样一样的道理!
网上很多信息嘛,你要是搜一搜,那数据真是五花八门,有人说几千,有人说上万,还有人说好几万!这让我一度怀人生,难道同一个银行,工资差距能大到天上地下?后来我才明白,这都是人家自己报出来的,或者说,是根据不同岗位,不同经验,不同业绩给出的一个参考范围。你要是刚入行的小菜鸟,那肯定跟那些做了好几年,业绩杠杠的资深人士没法比啊!
就拿我之前了解到的情况来说吧,有些基层理财经理,刚开始工资可能也就五六千,这部分工资包括底薪和一些补贴,算是保底,但要真想赚得多,那还得看业绩。业绩好,提成高,奖金也多,说不定一个月上万也不是梦;反之,要是业绩差,可能就只能拿个保底工资,甚至还可能达不到网上说的平均工资。所以说,这钱啊,得靠自己努力去挣!
为了方便大家理解,我特意做了个整理了一些我从网上看到的、朋友私下跟我说的信息,仅供参考哈,可别太当真!
岗位 | 月薪范围(元) | 备注 |
---|---|---|
理财经理(初级) | - | 底薪+绩效+奖金,具体数额视业绩而定 |
理财经理(中级) | - | 业绩占比更高,经验更丰富 |
高级理财师/团队主管 | 15000以上 | 高额底薪+高额绩效+奖金,管理团队,业绩压力更大 |
分行领导 | 20000以上 | 高额底薪+绩效+奖金,高层管理人员 |
你看,这差距是不是很大?所以说啊,别光盯着数字,关键还得看自己想做什么,能做什么。要是你只想安安稳稳,拿个保底工资,那可能选择基层岗位就够了;但要是你想高薪,想挑战高难度目标,那肯定得努力往上爬,争取更高的职位和更高的业绩。
再说了,这工资除了跟岗位和业绩有关,还跟城市有关。北上广深这些一线城市,工资普遍比二三线城市高,这是肯定的。毕竟,物价不一样,生活成本不一样,工资自然也要相应调整。我一个朋友,在北京的兴业银行工作,他说他的工资比我另一个在三线城市的朋友高出一大截,这也算正常现象吧!
还有啊,这五险一金什么的,大家也要考虑进去。虽然这部分不是直接体现在工资条上,但它可是我们重要的保障,不能忽视。兴业银行一般来说都是会给员工上五险一金的,这点大家不用担心。
想了解兴业银行理财的工资,没个准确答案。与其纠结于具体数字,不如想想自己能为这份工作付出多少,能创造多少价值。毕竟,努力才是获得高薪的王道! 努力工作,积极学习,不断提升自己的专业技能,这才是获得高薪的关键,也是让自己在职场发展的基石。
我想问问大家,你们觉得在兴业银行工作怎么样?或者说,你们对理财行业有什么看法?欢迎大家一起分享经验,互相交流!